MD Бизнес-план Маркетинг Управление Инвестиции Промоушен HR IT
md-hr
md-hr
>
Организационная структура Искусство управления Регулярный менеджмент Мотивация персонала Обучение персонала Подбор персонала Аутсорсинг Книги по управлению персоналом Услуги по организационному консультированию О проекте Форум
О проекте
Структура сайтаСтруктура сайта
О сети порталов MDО сети порталов MD
О консалтинговой группе MDО консалтинговой группе MD
Наши клиентыНаши клиенты
Наши консультантыНаши консультанты
Книги об управленииКниги об управлении
СотрудничествоСотрудничество
КонтактыКонтакты


О проекте

О портале MD-HR

Сайт MD-HR.ru был создан в августе 2006 года в рамках проекта Консалтинговой группы MD по развитию сети информационных бизнес-порталов.

В настоящее время сайт MD-HR.ru содержит 689 статей. Ежедневно его посещают более 400 человек.

Подробнее о других порталах Консалтинговой группы MD вы можете узнать в соответствующей рубрике этого раздела. Чтобы быстро перейти на заинтересовавший вас сайт, воспользуйтесь ссылками в правой части страницы.

Все предложения и пожелания, касающиеся работы портала «MD-HR», направляйте по адресу editor@md-consulting.ru.




 
Сегодня на форуме:



Принципы TQM
Еще в послевоенные годы в СССР были заложены основные принципы TQM (например, системный подход к управлению, роль руководства, принятие решений, основанных на фактах, вовлечение работников)....
подробнее..
Определение ролей участников проектной команды
По результатам множества опросов менеджеров проектов в России и зарубежом, до 80% успеха при реализации проектов обусловлены слаженной работой проектной команды, которая, в свою очередь,...
подробнее..
Как привлечь инвестиции?
Как привлечь деньги для создания нового бизнеса? Сколько стоит бизнес идея и стоит ли она хоть что-либо? Что нужно инвестору?
подробнее..
 
Rambler's Top100 Powered by Flede
Реклама: